fbpx

Planner Safety & Rescue

Dagelijks zijn Hugo en Esther bezig om ons veiligheidspersoneel op locatie in te plannen. De aanvragen nemen de laatste tijd toe en daarom zijn wij op zoek naar versterking! Op tal van plekken worden dagelijks risicovolle werkzaamheden uitgevoerd, waarbij toezicht moet worden gehouden dat dit in een veilige werkomgeving wordt gedaan. Er moet iemand aanwezig zijn die juist weet te handelen in geval van calamiteiten. Voor deze situaties kunnen bij Eurosafe Group brandwachten, mangatwachten of rescue teams worden ingehuurd. Het plannen, verwerken en administratief voorbereiden van deze werkzaamheden is jouw dagelijkse verantwoordelijkheid.

Dit ga je zoal doen:

  • Je brengt de aanvraag duidelijk in kaart;
    Denk hierbij ook aan klantbeoordeling en urgentie van de aanvraag;
  • Je zorgt dat je de juiste mensen en bijbehorend materiaal inplant op de klus;
  • Je communiceert een duidelijke planning met ons veiligheidspersoneel en klanten;
  • Je bent het aanspreekpunt op locatie als er onvoorziene situaties ontstaan en lost dit z.s.m. en adequaat op;
  • Je bereidt je werkzaamheden administratief voor en rond deze af inclusief communicatie naar de afdeling financiën voor de facturatie.

Jij bent onze ideale kandidaat als:

Je komt in aanmerking voor de functie als:

  • Je hbo werk- en denkniveau hebt;
  • Je een aantal jaar ervaring hebt in een vergelijkbare functie;
  • Je ervaring hebt in een commerciële omgeving;
  • Je de Nederlandse taal volledig beheerst in woord en geschrift. Engels is een pré;
  • Je woonachtig bent in de omgeving Zevenbergen;
  • Je kennis hebt van de veiligheidsbranche op het gebied van Safety & Rescue is een pré;
  • Je het geen probleem vindt om in de auto naar huis ook nog een paar belletjes te beantwoorden;
  • Je affiniteit hebt met een dynamische werkomgeving;
  • Je in de toekomst bereidt bent om ook in het weekend bereikbaar te zijn tegen een vergoeding. Deze weekenddiensten draai je samen met je collega’s en is zeker niet structureel.


En daarnaast ook de volgende vaardigheden bezit:

  • Communicatief sterk
  • Flexibel
  • Oplossingsgericht
  • Daadkrachtig

We vragen veel, maar we bieden meer. Om je een idee te geven:

Cultuur:

  • Een groeiende, boeiende en warme organisatie, waarin we elkaar respecteren en waarderen;
  • Een goede werk/privé balans.


Arbeidsvoorwaarden:

  • Het eerste contract bieden we aan voor 12 maanden met uitzicht op een vast contract;
  • Vakantiedagen:
    – 20 wettelijke vakantiedagen op jaarbasis bij een fulltime dienstverband;
    – 5 bovenwettelijke vakantiedagen op jaarbasis bij een fulltime dienstverband;
  • ADV regeling
    – Werk je fulltime? Je werkt 40 uur en staat voor 38 uur op contract. Je bouwt hierdoor op jaarbasis 13 ADV dagen op;
    – Werk je 32 uur? Je werkt 32 uur en staat voor 31 uur per week op contract. Je bouwt hierdoor op jaarbasis 6,5 ADV dagen op;
  • Een aantrekkelijk salaris, afhankelijk van je leeftijd en de ervaring die je meebrengt;
  • Een goede pensioenregeling;
  • Een netto reiskostenvergoeding van € 0,19 cent per kilometer met een max. van 30 km. enkele reis woon-werk afstand;
  • Een gezellige vrijdagmiddagborrel;
  • De mogelijkheid om te sporten via de zaak via ‘Bedrijfsfitness Nederland’.

Wie zijn wij?

Eurosafe Group is specialist in veilig werken op hoogte en in besloten ruimten. Met ruim 140 medewerkers bieden wij hoogwaardige dienstverlening en leveren wij betrouwbare oplossingen op het gebied van veilig werken op hoogte en in besloten ruimten. Van het installeren van veiligheidsvoorzieningen zoals ankerpunten op daken tot het inzetten van rescueteams en mangatwachten. Van het leveren van persoonlijke beschermingsmiddelen tot keuring en inspectie. En van het geven van trainingen in veilig werken tot het meten van gevaarlijke gassen in besloten ruimten. Bekijk onze services op de website!

Enthousiast?

Dan komen we graag met je in contact. Wij horen graag waarom jij denkt dat jij de ideale kandidaat bent. Daarom ontvangen we graag naast je c.v. een korte toelichting. Reageren kan tot uiterlijk 26 augustus 2022.
Heb je inhoudelijke vragen over de functie of over de sollicitatieprocedure? Bel dan naar onze HR afdeling via 038 467 19 10 en vraag naar Lauren of Tessa.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Vragen over deze vacature?

Neem dan contact op met Tessa Lugtenberg